Người đáng sợ nhất không phải người ghét bạn ra mặt, mà là người luôn khiến bạn mất cảnh giác Đi làm đủ lâu, nhiều người sẽ nhận ra một điều: Đồng nghiệp thẳng tính đôi khi lại dễ làm việc hơn những người lúc nào cũng nhẹ nhàng, nói năng ngọt ngào.
Bởi người không hài lòng sẽ góp ý trực tiếp, tranh luận công khai hoặc thể hiện rõ quan điểm. Bạn biết mình đang ở đâu, cần điều chỉnh điều gì và mối quan hệ giữa hai người đang như thế nào.
Ngược lại, có một kiểu đồng nghiệp luôn dành cho bạn những lời khen dễ chịu.
"Hôm nay bạn làm tốt quá".
"Không có bạn chắc mình không xoay xở nổi".
"Có gì cứ nói với mình nhé".
Mọi thứ nghe đều rất chân thành.
Thế nhưng, đến khi một thông tin nội bộ bị lan truyền, một lời góp ý của bạn bỗng bị biến thành câu chuyện khác, hay cấp trên hiểu sai về công việc của bạn, bạn mới ngỡ ngàng nhận ra nguồn cơn đôi khi lại đến từ chính người mình từng tin tưởng.
Điều khiến kiểu người này khó nhận biết là họ hiếm khi công khai đối đầu. Họ chọn cách xây dựng hình ảnh hòa nhã, biết cư xử và được nhiều người yêu mến.
Chính vì thế, nếu có chuyện xảy ra, người bị nghi ngờ thường không phải họ.
Sự tử tế thật sự luôn nhất quán, dù có hay không có mặt bạn
Một người chân thành thường không cần thay đổi cách cư xử tùy theo người đối diện. Họ có thể góp ý khi bạn làm chưa tốt, nhưng cũng sẵn sàng bảo vệ bạn nếu ai đó hiểu sai. Họ không tâng bốc quá mức trước mặt rồi kể lại câu chuyện theo hướng khác sau lưng.
Trong khi đó, người thích "hai mặt" thường rất giỏi quan sát. Họ biết nói điều bạn muốn nghe. Biết khi nào nên đứng về phía bạn. Biết lúc nào cần giữ khoảng cách để bảo vệ lợi ích của mình. Và cũng biết cách kể lại một câu chuyện theo hướng có lợi nhất cho bản thân.
Đó là lý do nhiều người sau một thời gian đi làm không còn đánh giá đồng nghiệp qua những lời nói hay vài lần giúp đỡ, mà nhìn vào sự nhất quán. Người vẫn giữ nguyên thái độ khi bạn không có mặt mới là người đáng để tin.
Trưởng thành là biết giữ khoảng cách vừa đủ với mọi mối quan hệ nơi công sở
Rất nhiều người khi mới đi làm thường mong tìm được một người bạn thân trong công ty. Điều đó không sai. Nhưng càng trưởng thành, bạn càng hiểu rằng công sở trước hết vẫn là nơi làm việc. Ở đó, ai cũng có mục tiêu, áp lực, đánh giá hiệu suất và những lợi ích riêng.
Điều này không có nghĩa chúng ta phải nghi ngờ tất cả mọi người. Chỉ là đừng vội kể hết những câu chuyện cá nhân, những dự định chưa thành hay những suy nghĩ bộc phát cho một người mới quen chỉ vì họ cư xử thân thiện. Sự tin tưởng cũng cần thời gian để kiểm chứng.
Thay vì cố gắng trở thành người được tất cả yêu quý, hãy tập trung làm tốt công việc, giữ thái độ chuyên nghiệp và đối xử tử tế với mọi người. Khi có thành tích, hãy để kết quả lên tiếng. Khi có hiểu lầm, hãy trao đổi trực tiếp. Khi nghe một lời đồn, đừng vội tin nếu chưa xác minh. Đó là cách giúp bạn tránh được rất nhiều rắc rối không đáng có.
Không phải ai cười với bạn cũng là bạn của bạn
Có một câu nói rất đáng suy ngẫm: "Thời gian không chỉ trả lời mọi câu hỏi, mà còn giúp bạn nhìn rõ mọi con người".
Những người thật lòng thường không cần quá nhiều lời hứa. Họ thể hiện sự tôn trọng bằng hành động nhất quán, giữ đúng lời nói và không lợi dụng câu chuyện của người khác để tạo lợi thế cho mình.
Còn những người chỉ tốt đẹp khi bạn đang đứng trước mặt, sớm muộn cũng sẽ bộc lộ bản chất trong một tình huống nào đó. Đi làm, điều quý giá nhất không phải là quen biết thật nhiều người, mà là có thể giữ được sự chuyên nghiệp, chọn đúng người để tin và biết đặt ranh giới cho những mối quan hệ nơi công sở. Bởi đôi khi, sự trưởng thành không nằm ở việc bạn có bao nhiêu đồng nghiệp thân thiết, mà ở chỗ bạn biết ai xứng đáng bước vào vòng tròn tin tưởng của mình.
Thực ra, đi làm nhiều năm rồi mới hiểu rằng không phải mối quan hệ nào ở công sở cũng cần tiến tới mức thân thiết. Giữ sự tử tế với tất cả mọi người là điều nên làm, nhưng đặt trọn niềm tin vào ai đó lại là một câu chuyện khác. Có những người mất vài tháng để trở nên thân quen, nhưng cũng cần nhiều năm mới biết họ có thật sự đáng tin hay không. Vì thế, thay vì cố gắng trở thành người được lòng tất cả, hãy tập trung làm tốt công việc, giữ sự chuyên nghiệp và để thời gian trả lời ai là người chân thành. Khi đó, bạn sẽ không còn quá bận tâm đến những lời nói sau lưng, bởi người xứng đáng ở lại bên cạnh bạn sẽ không chỉ tử tế khi bạn có mặt.
Thêm SOHA trên Google
