Theo bác sĩ Phong, trước tình hình trên, phía bệnh viện đã có báo cáo gửi Sở Y tế tỉnh Đắk Lắk. Trong số 61 trường hợp xin nghỉ việc, có 31 bác sĩ biên chế và 30 bác sĩ hợp đồng trong chỉ tiêu biên chế xin.
“Hầu hết các bác sĩ tại bệnh viện đã xin nghỉ để tìm hướng đi mới như mở phòng khám tư, xin vào làm ở các bệnh viện tư…”, bác sĩ Phong trao đổi.
Cũng theo lời bác sĩ Phong, có một số nguyên nhân chính khiến các bác sĩ xin nghỉ việc như: thu nhập thấp, áp lực công việc cao, làm việc trong môi trường căng thẳng…
Lãnh đạo Bệnh viện Đa khoa vùng Tây Nguyên cho biết thêm, việc các bác sĩ đồng loạt xin nghỉ việc sẽ gây ảnh hưởng nhất định về tâm lý cho những bác sĩ ở lại. Ngoài ra, phía bệnh viện cũng thiếu hụt nhân lực, gặp khó khăn trong công tác khám chữa bệnh.
Bác sĩ Phong trao đổi: “Trước tình hình hàng loạt bác sĩ xin nghỉ, phía bệnh viện đã làm báo cáo gửi UBND tỉnh, Tỉnh ủy, Sở Y tế để nhờ xem xét giải quyết. Bệnh viện cũng đề nghị các cấp được tự chủ nhân lực, tự chủ tài chính để khắc phục các vấn đề liên quan”.
Liên quan đến vụ việc trên, một lãnh đạo Sở Y tế tỉnh Đắk Lắk cho biết, phía Sở đã nắm được thông tin về trường hợp 61 bác sĩ tại Bệnh viện Đa khoa vùng Tây Nguyên xin nghỉ việc trong thời gian qua.
Hiện tại, phía Sở Y tế đang xây dựng đề án thu hút nguồn nhân lực trong ngành y tế trình UBND tỉnh Đắk Lắk.
“Nếu đề án được thông qua, ngành y tế của tỉnh nhà sẽ thu hút được đội ngũ y bác sĩ chất lượng cao”, lãnh đạo Sở Y tế thông tin.