Ngày 7/3, Đoàn giám sát của Quốc hội làm việc với Bộ Công Thương về cải cái bộ máy hành chính giai đoạn 2011 – 2016.
Báo cáo tại buổi làm việc, Thứ trưởng Bộ Công Thương Trần Quốc Khánh cho biết, cơ cấu tổ chức của bộ đang có 30 đơn vị hành chính, trong đó có 19 vụ và tương đương, 1 tổng cục, 10 cục, 17 vụ.
Thực hiện Chính phủ kiến tạo và phát triển, lãnh đạo Bộ Công thương khẳng định, đã chỉ đạo thực hiện đột phá trong công tác tổ chức bộ máy, chấp nhận va chạm, thách thức, đặt lợi ích chung của doanh nghiệp và người dân trên hết.
Bộ dự kiến sẽ sắp xếp, thu gọn 4 đơn vị hành chính xuống còn 26 thay vì 30 như hiện nay.
Thừa nhận công tác tuyển dụng còn vi phạm, đại diện Bộ Công Thương dẫn dụ, trong kỳ thi tuyển công chức vào cuối năm 2013, Cục Quản lý thị trường đã để xảy ra một số vi phạm liên quan đến thi tuyển công chức.
Nguyên nhân do thiếu biện pháp kiểm tra, giám sát trong quá trình thi tuyển dẫn đến vi phạm của cán bộ ra đề thi, bảo mật đề thi. Tập thể và cá nhân liên quan đã bị xử lý nghiêm minh.
Về số lượng biên chế, trong năm 2015, bộ này tinh giản được 199 công viên chức, trong đó về hưu 161 người, thôi việc 38 người, với kinh phí thực hiện tinh giản 21,47 tỷ đồng.
Sang năm 2016, Bộ Công Thương tinh giản 138 người, trong đó có 42 người thôi việc ngay với kinh phí thực hiện hơn 16 tỷ đồng.
Đến đợt 1 năm 2017, bộ dự kiến tinh giản 35 trường hợp, trong đó có 9 trường hợp thôi việc ngay với kinh phí thực hiện hơn 4 tỷ đồng.
Bộ Công Thương cũng cho rằng, việc thực hiện chính sách tinh giản biên chế vẫn còn gặp nhiều khó khăn. Một số cơ quan còn nể nang, chưa mạnh dạn đánh giá đúng chất lượng thực sự của đội ngũ công viên chức.
Vì vậy không đủ cơ sở để xác định đối tượng tinh giản biên chế do năng lực hạn chế hoặc không hoàn thành nhiệm vụ dẫn đến tinh giản biên chế còn chậm.
Thứ trưởng Trần Quốc Khánh cho rằng, tổ chức, bộ máy của bộ còn cồng kềnh khi có nhiều đầu mối đơn vị hành chính nhất trong các bộ, ngành, cơ quan ngang Bộ.
Công tác tuyển dụng, trong đó có tuyển dụng đặc cách không qua thi tuyển, công tác bổ nhiệm cán bộ lãnh đạo vẫn còn nhiều sai sót.
Cùng với đó, việc đánh giá cán bộ còn thực hiện chưa tốt, việc luân chuyển, tăng cường cán bộ đi cơ sở còn ít, hiệu quả chưa cao.
Đoàn giám sát cho rằng kinh phí thực hiện chủ trương tinh giản biên chế của bộ khá lớn, cần lý giải thêm về việc sử dụng kinh phí cũng như hiệu quả đối với việc thực hiện chủ trương này.
Phó Chủ tịch Quốc hội Uông Chu Lưu đề nghị Bộ Công Thương tiếp thu ý kiến các thành viên, trên tinh thần khách quan, khoa học, sớm hoàn thiện báo cáo để gửi đoàn giám sát tập hợp trình ra Quốc hội xem xét.