ngày nghỉ phép

“Không vui đừng đi làm”: Một công ty cho nhân viên nghỉ phép 40 ngày/năm, làm lao công có thể kiếm 1,7 tỷ

Một công ty lớn ở Trung Quốc mới đây đặt ra những ngày nghỉ phép khi không vui để giúp các nhân viên có được sự cân bằng tốt hơn giữa công việc và cuộc sống.

Sếp cho nhân viên nghỉ tùy thích mà không giảm lương, bạn có “thèm” được như thế không?

Quyết định vô cùng hào phóng của vị sếp này đã khiến toàn thể nhân viên trong công ty vô cùng phấn khích.

Không nghỉ phép năm, có được công ty trả lại tiền?

Các quy định của pháp luật về ngày nghỉ phép năm cũng như việc chi trả bằng tiền mặt trong trường hợp NLĐ không nghỉ phép năm như thế nào?